Когда работник вправе не отвечать на телефонные звонки работодателя
31 января 2025 17:33
Ситуацию прокомментировали сотрудники Роструда.
По данным ведомства, согласно нормам ТК РФ, время отдыха — это время, в течение которого работник свободен от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по своему усмотрению.
При этом видами времени отдыха являются:
- перерывы в течение рабочего дня / смены;
- ежедневный отдых;
- выходные дни — еженедельный непрерывный отдых;
- нерабочие праздничные дни;
- отпуска.
Таким образом, в указанное время работник вправе не отвечать на телефонные звонки с работы, поскольку в этот период он свободен от исполнения должностных обязанностей, резюмирует ИПП «Гарант».
В Марий Эл восстановили трудовые права работника СНТ «Буревестник».
фото: источник photogenica, автор HayDmitriy
Заметили ошибку в тексте? Выделите ошибку и нажмите CTRL + ENTER
По теме
Новости партнеров
новости общества
В Марий Эл разработаны 10 познавательно-образовательных маршрутов для школьников
Во время летней оздоровительной кампании запланированы походы, в которые пойдут почти 1,4 тысячи школьников, более 7 тысяч ребят станут участниками 210 экскурсий.
Сегодня 14:42
Общество
Работодатель не вправе отправить работника в отпуск по своему усмотрению
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
Вчера 16:12
Общество
В Марий Эл продолжается подготовка к летнему оздоровительному сезону
2025 год объявлен Минпросвещения России Годом детского отдыха в системе образования.
Вчера 14:26
Общество
У жителей Йошкар-Олы выяснили, уважают ли они своих руководителей
Сервис по поиску работы SuperJob провёл среди йошкаролинцев опрос на тему, уважают ли они своих руководителей.
Вчера 12:37
Общество
Хотите, чтобы Ваша новость появилась на сайте MariMedia.ru?
Свяжитесь с нашей службой новостей 8 (8362) 45-67-31, по эл. почте
news@marimedia.ru
или отправьте сообщение в Viber, WhatsApp, sms на номер +7-917-070-02-45
